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Teil des Themas: 💶 Steuern & Gehalt

Urlaubsabgeltung-Rechner: Resturlaub auszahlen

Endet dein Arbeitsverhältnis und du konntest nicht den ganzen Urlaub nehmen, werden die restlichen Tage ausgezahlt. Gib Monatsbrutto, Arbeitstage pro Woche und die offenen Urlaubstage ein.

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Urlaubsabgeltung brutto
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§ 7 Abs. 4 BUrlG: Kann Urlaub wegen der Beendigung des Arbeitsverhältnisses nicht mehr genommen werden, ist er abzugelten. Tagessatz nach § 11 Abs. 1 BUrlG: durchschnittlicher Arbeitsverdienst der letzten 13 Wochen vor dem Ende (ohne Überstundenvergütung) ÷ Arbeitstage in diesen 13 Wochen (bei 5-Tage-Woche 65). Bei festem Monatsgehalt entsprechen 13 Wochen etwa 3 Monaten. Die Abgeltung wird als sonstiger Bezug versteuert und ist sozialversicherungspflichtig. Wie viele Urlaubstage dir im Austrittsjahr noch zustehen, zeigt unser Urlaubsanspruch-Rechner. Schätzung, keine Rechtsberatung, Stand 10/2026.

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Stand: Oktober 2026 · Grundlage: § 7 Abs. 4, § 11 Abs. 1 BUrlG. Fehler gefunden? Melde ihn über das Formular unten – wir korrigieren bestätigte Fehler mit neuem Datum.

So funktioniert's

  1. Monatliches Festgehalt brutto eingeben (oder den genauen Verdienst der letzten 13 Wochen).
  2. Arbeitstage pro Woche wählen.
  3. Offene Urlaubstage eintragen – und die Urlaubsabgeltung brutto ablesen.

Häufige Fragen

Wann wird Urlaub ausgezahlt?

Nur wenn das Arbeitsverhältnis endet und der Urlaub nicht mehr genommen werden kann (§ 7 Abs. 4 BUrlG). Im laufenden Arbeitsverhältnis muss Urlaub als Freizeit genommen werden.

Wie berechnet sich der Tagessatz?

Durchschnittlicher Bruttoverdienst der letzten 13 Wochen ohne Überstundenvergütung, geteilt durch die Arbeitstage in diesem Zeitraum – bei 5-Tage-Woche durch 65. Bei 3.000 € im Monat sind das rund 138,46 € pro Tag.

Muss ich die Urlaubsabgeltung versteuern?

Ja. Sie wird als sonstiger Bezug versteuert, außerdem fallen Sozialversicherungsbeiträge an.

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